老板拖欠工资，没签合同的情况下我该如何处理
义乌市刑事律师咨询
2025-04-17
您可以先与老板协商，协商不成可申请劳动仲裁或诉讼。依据《劳动合同法》，未签合同超一月，雇主应支付双倍工资。长期拖欠可能导致权益受损，应及时处理。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板拖欠工资可这样处理：1.与老板协商，明确表达诉求；2.若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交相关证据；3.仲裁不满可向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商、劳动仲裁、诉讼。应先尝试与老板协商，若无果则根据具体情况选择劳动仲裁或提起诉讼，以确保权益得到保障。
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